Компенсация родителям (законным представителям) за присмотр и уход за ребенком в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования
Семьям, среднедушевой доход которых не превышает величины прожиточного минимума на душу населения в Томской области, утвержденной в установленном порядке, в целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, посещающих образовательные организации, реализующие образовательную программу дошкольного образования, находящиеся на территории Томской области (далее в настоящей статье - образовательные организации), выплачивается компенсация за присмотр и уход за ребенком в указанных организациях, в следующих размерах:
двадцать процентов среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в областных государственных и муниципальных образовательных организациях, находящихся на территории Томской области, установленного Администрацией Томской области, на первого ребенка;
пятьдесят процентов размера такой платы на второго ребенка;
семьдесят процентов размера такой платы на третьего ребенка и последующих детей.
Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за присмотр и уход за ребенком в соответствующей образовательной организации.
Компенсации подлежит родительская плата, внесенная за присмотр и уход за ребенком только в одной образовательной организации, в которой этот ребенок обучается по образовательной программе дошкольного образования.
Заявитель, обратившийся за компенсацией, предоставляет следующие документы:
1) копия документа, удостоверяющего личность заявителя;
2) копия свидетельства о рождении ребенка, посещающего образовательную организацию либо пользующегося услугами индивидуального предпринимателя, за которого вносится родительская плата за присмотр и уход за ребенком;
3) копии свидетельств о рождении (смерти) других детей, матерью, отцом (законным представителем) которых является заявитель;
4) копия договора между образовательной организацией (индивидуальным предпринимателем) и одним из родителей (законным представителем) ребенка, посещающего образовательную организацию (пользующимся услугами индивидуального предпринимателя);
5) копия решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком (детьми) опеки или копия договора о передаче ребенка (детей) в приемную семью;
6) документ, подтверждающий сведения о совместном проживании членов семьи;
7) документ, подтверждающий внесение родительской платы за присмотр и уход за ребенком, в случае предоставления заявителю услуг индивидуального предпринимателя;
8) копия трудовой книжки родителя, содержащая сведения об увольнении с последнего места работы (для неработающих родителей).
В случае отсутствия трудовой книжки у неработающих родителей в заявлении о назначении компенсации указываются сведения о том, что неработающий родитель нигде не работал и не работает по трудовому договору, гражданско-правовым договорам, не осуществляет иную оплачиваемую деятельность;
9) документы, подтверждающие доходы членов семьи за период, указанный в пункте 9 Порядка учета доходов;
10) копия лицензии на осуществление образовательной деятельности для образовательных организаций, за исключением муниципальных и государственных, и в случае предоставления заявителю услуг индивидуального предпринимателя;
11) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, содержащего страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС) заявителя и ребенка, на которого назначается компенсация, в случае отсутствия документа в уполномоченном учреждении.
В случае если копии документов не заверены в установленном порядке, вместе с копиями предъявляются оригиналы указанных документов.
Закон Томской области № 149а от 12.08.2013г.
| Наши соцсети |
|
|
|
|
